11月9日，2018級(jí)畢業(yè)生雙選洽談會(huì)在內(nèi)蒙古科技大學(xué)舉行,，當(dāng)天共有近600家用人單位入場(chǎng)設(shè)立展臺(tái)招聘,，來自包頭市及周邊的上萬名大學(xué)生入場(chǎng)求職，用人量大,，用人單位質(zhì)量提升成為今年雙選洽談會(huì)的亮點(diǎn),。

當(dāng)天8點(diǎn)40分,，還沒到正式開場(chǎng)時(shí)間，記者就發(fā)現(xiàn)會(huì)場(chǎng)里已經(jīng)有許多學(xué)生開始緊張的“搜索”中,。為了保證會(huì)場(chǎng)秩序和學(xué)生安全,，保安對(duì)入場(chǎng)的學(xué)生實(shí)行分批放行。

內(nèi)蒙古科技大學(xué)副校長(zhǎng)李國(guó)雄介紹,，今年入場(chǎng)招聘的用人單位明顯增加,，去年同期入場(chǎng)300多家，今年春季招聘會(huì)470多家入場(chǎng),，此次將近600家,；同時(shí)，招聘單位質(zhì)量也有很大的提升,，許多大的國(guó)企,，甚至是央企進(jìn)入校園招聘，國(guó)企幾乎占到全部招聘單位的半數(shù),。河北,、河南、山東,、山西等招聘大省也紛紛來包招聘,；另外就是崗位需求量大，許多單位明確表示,，除了招聘啟示上寫明的崗位外,，現(xiàn)場(chǎng)有合適的還會(huì)充實(shí)到其它崗位上。據(jù)統(tǒng)計(jì),，去年學(xué)生和提供崗位比例大約為1：5,，今年能達(dá)到1：6到1：7。

參加招聘會(huì)的學(xué)生劉樂開場(chǎng)不久就找到了中意的單位,。他告訴記者：“無論是工作地點(diǎn)還是工作待遇,，感覺都比較滿意。雙方在洽談中其它方面也感覺比較合拍,，就基本敲定了,。”

記者通過現(xiàn)場(chǎng)采訪發(fā)現(xiàn),，學(xué)歷,、性別、技能等仍然是應(yīng)屆大學(xué)生在找工作中存在的一些硬傷,，對(duì)此,，用人單位則表示：應(yīng)聘中他們首先考慮的專業(yè)匹配，其次是學(xué)生的成績(jī),，學(xué)生的成績(jī)往往可以折射出他們對(duì)所學(xué)專業(yè)的態(tài)度,。另外就是其它的綜合素質(zhì),，比如接人待物、基本狀態(tài)等,。對(duì)于同學(xué)們最關(guān)心的工作能力,，他們則放在最后。

（新聞鏈接：http://szb.nmgcb.com.cn/html/2017-11/10/content_70875.htm?from=singlemessage&isappinstalled=0）

同期,，黃河云報(bào)道“內(nèi)科大畢業(yè)生雙選會(huì)提供就業(yè)崗位19350個(gè)”,，鏈接：http://m.baotounews.com.cn/p/569949.html?from=singlemessage&isappinstalled=0

同期,，包頭晚報(bào)報(bào)道“求職季,，他們勇往‘職’前”。